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Warehouseman / Magasinier(ère) (H/F) – FR

Dussmann Service
Location:
Contern
Payment:
A déterminer
Last updated:
16 May 2024
Contract Type:
Permanent
Hours:
Full Time,Part Time
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Job Description

Le métier de magasinier consiste à prendre en charge les produits nécessaires à la production et à l'entretien de l'appareil de production dans un vastes magasin interne. Et plus particulièrement de se charger de leur réception, leur stockage puis la distribution ou l'expédition de ces produits en fonction des commandes.  

Fonctions & Responsabilités : 

Reception : 

    • S’assurer : 
      • du déchargement
      • du comptage
      • de la vérification de la conformité de la livraison
      • du triage
      • du rangement des produits ou marchandises selon leur date de validité et les conditions de conservation
      • de l’état de propreté parfaite des produits ou marchandises
    • Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux
    • Communiquer avec sa hiérarchie tout incident lors de la réalisation de ces tâches de réception

Stockage :

    • Tenir à jour l’état de ses stocks
    • Suivre les procédures de réapprovisionnement
    • Effectuer les contrôles réguliers
    • Préparer l’empaquetage des mops
    • S’assurer de la sécurité 
    • S’assurer continuellement de la propreté et du rangement logique du magasin
    • Participer à différentes tâches administratives

Distribution : 

    • Le magasinier prépare les expéditions des machines, des produits et du matériel et s’assure : 
      • de la constitution des commandes
      • de l'emballage
      • du bon fonctionnement
      • de l’état de propreté
      • du chargement
    • Le magasinier se montre toujours respectueux avec ses clients 

Livraison

  • Le magasinier s’assure :
    • des vérifications d'usages du véhicule (remplissage responsable de la fiche de route)
    • de la prise de connaissance des papiers d'expédition et de livraison
    • de la vérification et du chargement des produits
    • de vérifier les quantités selon les fiches d’estimation
    • du comptage responsable et précis des retours de mops sales
    • du respect du trajet optimal défini
    • de la remise en mains propres des marchandises aux personnes désignées ou du stockage adéquat sur site
    • de la remise des documents de livraison signés par les clients
    • du retour des colis refusés

 

Compétences requises : 

    • Compétences en matière d'organisation et de coordination
    • Sensibilité particulière au rangement, à l’hygiène et à la propreté
    • Aptitude à préparer des commandes
    • Aptitude à communiquer efficacement des commandes
    • Connaissance des outils informatiques (MS Office)
    • Connaissance impérative de la langue française ; toute autre langue (et particulièrement luxembourgeoise ou portugaise) est considérée comme un atout

 

Aptitudes requises : 

  • Des qualités d’écoute et d’observation
  • Solide endurance
  • Possession du permis B ; la possession du permis chariot élévateur est considéré comme un atout
  • Aptitude à travailler de façon autonome et en tant que membre d’une équipe
  • Aptitude à définir et gérer les priorités
  • Ponctualité et capacité à adopter, au besoin, un horaire de travail flexible
  • Politesse et respect envers :
    • tout (uniforme, EPI matériel et produits)
    • tous (collègues, clients, fournisseurs)

 

Atouts métiers et/ou techniques : 

  • La capacité de lecture de plan de stockage
  • La capacité d’utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, etc.) 
  • Un permis à l’utilisation d'engins de manutention motorisés (type transpalette à conducteur porté, chariots tracteurs et à plateau porteur, chariot élévateurs) est un atout considérable pour le poste de Magasinier(ère).
  • Possession du permis C

 

Situation d’emploi : 

A Contern. Emploi contractuel à temps plein (40h/sem) et à durée indéterminée (CDI). 


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